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Guía informativa

Cómo ser tutor en Jóvenes Construyendo el Futuro: registro y requisitos 2026

Información vigente 2026 · Fuentes: STPS, gob.mx, Programas para el Bienestar

Ser tutor de Jóvenes Construyendo el Futuro significa abrir tu negocio, empresa u organización para capacitar a jóvenes durante hasta 12 meses, sin pagarles la beca: el gobierno les da $9,582.47 al mes y seguro del IMSS. A cambio, tú te comprometes a enseñarles un oficio con un plan de actividades y a evaluarlos cada mes.

Tutora de Jóvenes Construyendo el Futuro capacitando a un aprendiz en su negocio

¿Quién puede ser tutor o centro de trabajo?

  • Empresas de cualquier tamaño y sector (personas morales).
  • Personas físicas con taller, tienda o negocio.
  • Organizaciones sociales.
  • Instituciones públicas federales, estatales y municipales.

Requisitos para registrar tu centro de trabajo

  1. Registrarte en la plataforma digital de forma personal o con personal autorizado por la STPS, llenando el formulario del centro de trabajo.
  2. Identificación oficial vigente por ambos lados de la persona que representa al centro.
  3. Fotografías actuales del exterior del centro de trabajo y de cada sucursal registrada, donde se vea el lugar de la capacitación.
  4. Solo personas morales: escritura notarial, acta constitutiva u otro documento validado por fedatario público que acredite al representante legal.

¿Cuántos aprendices puedes recibir?

El número depende del tipo de centro y requiere aprobación previa del programa:

Tipo de centro de trabajoAprendices permitidos
Persona física (con sucursales)1 a 5
Persona moral (con sucursales)1 a 20
Organización social1 a 5
Institución pública federal (con sucursales)1 a 50
Institución pública estatal1 a 20
Institución pública municipal1 a 10

Si necesitas más lugares que el límite, la solicitud queda sujeta a autorización del programa.

Registro de tutor paso a paso

  1. Entra a la plataforma oficial y elige la sección de tutores.
  2. Crea tu cuenta y captura los datos del centro de trabajo y de su representante.
  3. Sube identificación, fotografías del exterior y, si aplica, el documento notarial.
  4. Registra tu plan de actividades: qué aprenderá el aprendiz, horario y días. La capacitación debe ser de 5 a 8 horas diarias continuas, 5 días a la semana.
  5. Espera la validación del programa. Una vez aprobado, tu centro aparecerá para los aspirantes durante los periodos de postulación.

Actividades prohibidas

No se permiten capacitaciones que incluyan:

  • Trabajo doméstico y aseo de inmuebles, salvo autorización expresa del programa.
  • Ventas multinivel, esquemas piramidales o ventas por catálogo.
  • Vigilancia, seguridad privada, resguardo de bienes o personas y traslado de valores.
  • Choferes personales, transporte de pasajeros o de carga y actividades solo de reparto.
  • Actividades de culto religioso y de proselitismo político-electoral.
  • Cualquier actividad ilegal o que ponga en riesgo la integridad del aprendiz.

Obligaciones del tutor

  • Capacitar conforme al plan de actividades registrado.
  • Evaluar cada mes al aprendiz en la plataforma (asistencia, puntualidad, disposición y tareas).
  • Aceptar o declinar postulaciones en un plazo de 4 días naturales.
  • No pedir dinero ni parte de la beca al aprendiz: hacerlo es causa de baja y puede denunciarse.
  • Emitir la constancia de capacitación al concluir.

El programa realiza verificaciones a los centros de trabajo; conoce cómo funcionan en nuestra guía sobre verificaciones e inspectores.

¿Qué puedes dar a tus aprendices?

Sin generar relación laboral, puedes otorgar reconocimientos, premios, ayudas en especie, bonos de puntualidad, comisiones, comidas o apoyo para transporte. Muchas empresas contratan al aprendiz al terminar los 12 meses.

Si el aprendiz no asiste

Si el aprendiz no se presenta desde la fecha de inicio y no logras comunicarte, puedes dar de baja a un aprendiz desde la plataforma. Antes de hacerlo, documenta tus intentos de contacto. Para cualquier duda del registro, llama a la línea 079.

¿Por qué algunas empresas dudan en participar?

Hay mitos sobre trámites, inspecciones y obligaciones laborales. Los analizamos en por qué algunas empresas no aceptan aprendices y cómo resolverlos. También te conviene conocer los derechos y obligaciones del aprendiz.

Preguntas frecuentes

¿Cuánto gana un tutor de Jóvenes Construyendo el Futuro?

El tutor no recibe pago del programa. El beneficio para el centro de trabajo es formar talento sin costo de beca, ya que el apoyo a cada aprendiz lo paga directamente el gobierno.

¿Una persona física puede ser tutor?

Sí. Personas físicas con taller o negocio pueden registrarse, al igual que empresas (personas morales), organizaciones sociales e instituciones públicas.

¿Puedo elegir al aprendiz que quiero capacitar?

No directamente. Los aprendices eligen el centro de trabajo y se postulan. El centro puede entrevistar y aceptar o declinar, pero está prohibido discriminar o exigir experiencia previa.

¿Tengo que dar de alta al aprendiz en el IMSS o pagarle?

No. El programa cubre el apoyo mensual y el seguro médico del IMSS. La capacitación no genera relación laboral.

¿Qué pasa si el aprendiz no se presenta?

Puedes darlo de baja de tu centro de trabajo directamente desde la plataforma digital.

Registrar tu centro de trabajo es gratuito y te permite formar personal con apoyo del gobierno. Prepara tu plan de actividades con tareas reales y medibles: es lo que más atrae a los aspirantes y lo que revisa el programa.